Contexte
La MEL, 4ème agglomération de France et métropole de plus d’un million d’habitants composée de 95 communes, recrute son futur directeur Gouvernance et dialogues territoriaux au sein du pôle Développement territorial et social.
Au sein du pôle Développement territorial et social, la direction Gouvernance et dialogues territoriaux anime les relations de proximité avec les 95 communes de la MEL. Elle organise le dialogue territorial aux différentes échelles, du local au métropolitain, en passant par le régional et le transfrontalier. La direction composée de 20 agents apporte son expertise dans la mise en œuvre coordonnée des stratégies et politiques métropolitaines par la construction d'un lien constant et efficace entre les services métropolitains et les territoires. Elle pilote 5 des 9 fonds de concours de la métropole et assure la coordination de plusieurs projets stratégiques transversaux.
Missions
Sous l'autorité de la Directrice Générale Adjointe du pôle Développement territorial et social, le Directeur est l’interface auprès des 95 communes, participe au collectif du pôle et représente celui-ci ou l'établissement tant en interne qu’en externe.
Vous assurez également les missions suivantes :
- Manager, avec le directeur adjoint, les équipes qui composent la direction dans le cadre d’un travail transversal, anticipatif et stratégique associant les différents pôles thématiques et les partenaires internes et externes de la MEL ;
- Assurer le bon fonctionnement et la qualité du dialogue territorial interne et externe avec en particulier un dialogue régulier et structuré avec les communes au travers des contrats de projets et des instances politiques et techniques de gouvernance, l'animation et le développement du schéma de mutualisation, le positionnement stratégique et opérationnel de la MEL dans l'Eurométropole et dans la dynamique transfrontalière en général, le développement d'un dialogue inter-territorial renouvelé avec les pôles métropolitains et EPCI voisins, la construction d'une vision de prospective territoriale et l'affirmation du rôle de capitale régionale. Vous assurez une interface étroite et fluide avec l’ensemble des directions de la MEL en vue d’alimenter cette gouvernance et d’assurer le partage d’information nécessaires à son bon déroulement.
- Contribuer à concevoir, à mettre en œuvre et à concrétiser les stratégies et actions de développement et de solidarités, de mutualisations et de coopérations à l’échelle de la MEL et entre la MEL et ses communes comme ses territoires voisins via les cadres stratégiques d'aménagement du territoire, les ingénieries territoriales (ADULM) ou les dispositifs de contractualisation.
- Accompagner le déploiement de l’ingénierie territoriale sur les territoires de la MEL en lien avec l’ensemble des directions thématiques concernées.
Profil
Fonctionnaire ou lauréat d’un concours de la fonction publique de catégorie A+ et/ou possédant une expérience similaire, vous avez le sens du service public. Idéalement, vous avez dans votre parcours exercé des missions sur les sujets de développement territorial, connaissez les problématiques des collectivités territoriales et avez le goût du contact avec les élus et le terrain. Vous avez développé votre vision stratégique dans le cadre de gestion de projets d’envergure au cours de vos différentes missions professionnelles.
Manager aguerri, vous êtes réputé pour être soucieux de la montée en compétence de vos agents et appréciez le travail en mode collectif et collaboratif. Vous appréciez animer, fédérer et également mettre en relation des acteurs divers (internes et partenaires). Plus particulièrement, vous apportez votre expertise et vos conseils en termes d’ingénierie à vos collaborateurs auprès desquels vous agissez en délégation.
Vous avez une expérience significative en conduite de projets, de la définition, la mise en œuvre, à l’évaluation des actions menées.
Doté d'un excellent relationnel, vous présentez un intérêt pour le travail collaboratif et êtes capable de vous adapter facilement à des interlocuteurs divers pour ainsi travailler en mode transversal.
Vous avez des techniques et capacités pour formaliser, analyser un besoin et être force de proposition autant sur le contexte, le fonds, les enjeux des politiques publiques.
Rigoureux, autonome et à l’écoute, vous savez faire preuve de discrétion et êtes en mesure d’appliquer les principes de confidentialité.
Enfin, vous avez le sens des responsabilités et vous savez organisez le reporting ainsi qu’établir un suivi précis de vos activités.
Avantages de la MEL :
- Excellente accessibilité : métro, tramway, gares et parking
- Poste éligible au télétravail (2j / semaine max) selon modalités définies dans le règlement intérieur
- Cycles de travail au choix : 35h, 37h30 ou 39h
- Possibilité d'effectuer sa semaine de travail sur 4,5j/semaine ou 9j/quinzaine
Particularités du poste :
Déplacements réguliers à prévoir.
- Rythme de travail nécessitant une grande réactivité et une forte disponibilité.
- Poste éligible au télétravail selon les conditions définies dans le règlement intérieur de la MEL.
Modalités d'exercice
La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.
Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et cv) à l’attention de Monsieur le Président.