APPRENTISSAGE - Chargé d'opérations dévoiement eau potable SDIT (H/F)

Contexte

Tu recherches un contrat d’apprentissage de trois ans à Lille et tu es disponible à compter du 1er septembre 2024 ? Tu souhaites t’inscrire et participer à des projets porteurs de sens ?

 

Tu intègreras une équipe composée de deux ingénieurs et de deux techniciens qui exerce des missions de maîtrise d’ouvrage en matière d’alimentation en eau potable et de Défense Extérieure Contre l’Incendie (DECI).

Les objectifs de l’unité fonctionnelle sont de garantir le fonctionnement du réseau d’eau potable, de mettre en œuvre une gestion patrimoniale responsable et respectueuse des ressources en eau, tout en accompagnant les politiques métropolitaines de développement du territoire et de renouvellement urbain, et d’assurer la défense extérieure contre l’incendie sur l’ensemble des 95 communes de la Métropole Européenne de Lille.

 

L’unité fonctionnelle que tu intègreras travaille actuellement sur :

- la réalisation d’un diagnostic structurel d’une conduite majeure pour l’alimentation en eau de la MEL (17 kms, transit de + d’1/3 tiers des besoins en eau de la Métropole) pour connaître son état et définir le programme pluriannuel des travaux nécessaires à la sécurisation de l’alimentation en eau du territoire ;

- l’amélioration de la connaissance patrimoniale des réseaux pour mieux cibler les investissements ;

- l’état des lieux de la Défense Extérieure Contre l’Incendie en vue d’établir le programme pluriannuel des investissements pour améliorer la couverture incendie du territoire métropolitain.

 

 La MEL tient à t’offrir une véritable expérience collaborateur, pour cela tu seras accompagné par ton maître d’apprentissage mais également par des apprentis qui vivent une expérience similaire. Rejoins notre communauté de 120 apprentis !

 

 

Ta future maitre d’apprentissage a quelques mots à te dire :

 

Diplômée d’une licence de chimie spécialisée dans le traitement et l’analyse de l’eau, j’ai d’abord assuré des fonctions faisant principalement appel à mes connaissances techniques. Mes postes suivants ont davantage fait appel à mes savoirs faire et savoir être me permettant de dépasser mon domaine de formation initiale (assainissement, déchets, prévention et gestion des risques, urbanisme et aujourd’hui eau potable et défense incendie). Au cours de ma carrière, j’ai eu la chance de prendre la responsabilité de la création de deux unités fonctionnelles ; l’une dans le domaine de l’assainissement (responsable de l’unité fonctionnelle Urbanisme et maîtrise des Pollutions dans une collectivité de la région parisienne pendant 8 ans) et l’autre dans les domaines eau potable et défense incendie (responsable de l’unité fonctionnelle maîtrise d’ouvrage depuis 1,5 ans) avec renforcement des moyens humains au fil du temps pour répondre aux nouvelles missions confiées.

 

J’ai le goût du challenge et du partage de mes savoirs faire (pilotage d’études, gestion de projet de la conception à la réalisation, contrôle des prestataires, préparation budgétaire, animation d’équipe et de groupes de travail, …). Je veille à optimiser le travail des équipes dans un souci constant d’une qualité de service et dans une ambiance de travail collaborative où la prise d'initiative de chaque agent de l’équipe est encouragée.

 

Le projet de développement de nouvelles lignes de transport en commun SDIT (création de 45 kms de tramway et 25 kms de Bus à Haut Niveau de Service sur 10 à 15 ans), qui est une des priorités du mandat, a des impacts sur les réseaux d’eau potable longeant ou traversant les futurs tracés. Un renforcement de l’équipe de Maîtrise d’Ouvrage eau potable est nécessaire afin d’assurer des missions de coordination engendrées par le projet. Le recrutement d’un apprenti s’inscrit dans ce besoin pour le former en vue de le recruter en fin de formation en qualité de chargé d’opération de maîtrise d’ouvrage des travaux sur les réseaux d’eau potable. Les missions de coordination liées au projet SDIT monteront progressivement en charge.

 

L’apprenti sera également un appui pour participer à l’élaboration du schéma directeur métropolitain de DECI en vue d’établir le Programme Pluriannuel des Investissements pour améliorer la couverture incendie du territoire métropolitain et réaliser des études sectorielles pour proposer des solutions aux problèmes d’insuffisances de couverture incendie (études technico-économiques). Sylvia MAUDET-BIZAIS

 

 

Tu prépares un diplôme d’ingénieur ? Alors ce poste est fait pour toi !

Missions

Nous recherchons un apprenti chargé d'opérations dévoiement eau potable SDIT en contrat d’apprentissage uniquement.

 

Qu’en est-il de tes futures missions ?

 

Tes principales missions :

 

                *             transmettre le programme à la maîtrise d’œuvre (qui sera assurée par la régie de la MEL,                           Sourcéo) avec les attendus et le planning cible (étude et travaux) ;

                *             participer aux études de conception en relation avec le maître d’œuvre avec sollicitation de                      l’expertise hydraulique (MEL et délégataire du service public de distribution de l’eau), de                            l’expertise en matière de courants vagabonds (le patrimoine réseau d’eau de la MEL étant                          essentiellement en fonte) et de l’avis du délégataire (futur exploitant des réseaux) ;

                *             vérifier le contenu des études ;

                *             rédiger des notes d’aide à la décision si plusieurs scénarios de travaux envisageables ;

                *             établir le programme des opérations et assurer leur conduite en phase opérationnelle ;

                *             assurer le suivi calendaire et financier des opérations.

 

 

Missions complémentaires :

 

 

 

Profil

Tes principales qualités

 

·         Tu prépares un diplôme d’ingénieur dans le domaine hydraulique, ouvrages et environnement ;

·         Tu disposes de connaissances de base dans les domaines suivants : hydraulique, génie civil et travaux publics

·         Tu fais preuve d’aisance rédactionnelle et tu maitrises la suite Office ;

·         Tu as une première expérience avec les outils DAO ;

·         Tes capacités d’organisation, d’adaptation et ta rigueur te seront utiles pour le suivi des différentes étapes du projet et le respect des délais ;

·         Nous recherchons une personne curieuse et créative qui n’hésitera pas à être force de proposition en soumettant ses idées à l’équipe ;

·         Enfin tu apprécies le travail d’équipe et le travail en transversalité avec des prestataires extérieurs.

Modalités d'exercice

 

Les entretiens auront lieu en présentiel à Euralliance le 16 avril après-midi (Sous réserve de modification).

Merci de réserver cette date : nous reviendrons vers toi pour te convier à un entretien si ta candidature est sélectionnée. 

 

Les particularités du poste :

-       Adresse du lieu d’exercice : Poste basé à Euralliance située au 4 avenue de Kaarst – 59110 La Madeleine

-        Avoir entre 16 et 29 ans au début du contrat d’apprentissage (pas de contrat de professionnalisation possible)

 

Ce poste est à pourvoir à la rentrée de septembre 2024.

 

Modalités de candidature : envoi d’une lettre de motivation ainsi que d’un CV obligatoire à l’attention de Monsieur le Président

La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Ce poste est à pourvoir le plus rapidement possible. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et cv) à l’attention de Monsieur le Président.

Pôle : DIRECTION GENERALE DELEGUEE RÉSEAUX SERVICES ET MOBILITÉ-TRANSPORTS

Filière : Technique

Catégorie du poste : A

Fin de publication : 05/05/2024

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