APPRENTISSAGE - Négociateur.trice foncier.ière

La Métropole Européenne de Lille, établissement public de coopération intercommunale, rassemble plus d’un million d’habitants et 90 communes. Son territoire est à la fois rural et urbain, fait de grandes villes et de villages. Elle exerce ses compétences dans 19 domaines essentiels au service des usagers tels que l’aménagement, la voirie, l’assainissement, le transport, la culture, le tourisme, l’habitat, le développement économique…
Les services de la MEL comportent plus de 2800 agents et plus de 100 métiers. Soutenus par une politique de formation continue ambitieuse, ils ouvrent des possibilités d’évolution professionnelle attractives.

Contexte

Contrat en Apprentissage

La MEL entend contribuer par une politique RH ambitieuse à l’insertion professionnelle. C’est pourquoi, elle poursuit sa politique en faveur de l’apprentissage et souhaite accueillir près de 40 nouveaux.elles apprentis.es à compter de septembre 2018.

Au sein du pôle Aménagement et habitat (250 agents), service Action foncière a la charge de préparer, négocier et réaliser les transactions immobilières de l’établissement.

Missions

Au sein du service Action foncière, vous aurez en charge sous la responsabilité du chargé d’affaires foncières qui assurera votre tutorat pour

Collecter et enregistrer les données dans son domaine d’activité

Négocier et optimiser les transactions foncières : Assurer le suivi du marché foncier et procéder à l'évaluation des biens - Gérer les relations avec les professionnels - Négocier des aménagements aux droits réels et personnels avec les détenteurs - Organiser les négociations entre les parties dans le cadre des acquisitions ou cessions - Participer au suivi financier des opérations immobilières - Réaliser des études 

Mettre en œuvre les procédures réglementaires : Apporter conseil et assistance technique - Assurer la mise en oeuvre des procédures administartives et réglementaires dans le cadre des transactions amiables - Assurer le suivi des procédures de préemption et d'expropriation - Assuere une veille juridique - Etablir les documents administratifs et réglementaires nécessaires aux opérations immobilières - Instruire les dossiers d'acquisitions ou de cessions - le cas échéant, Mettre en oeuvre les procédures annexes (servitudes, occupations temporaires...) - Rédiger les mémoires des contentieux en collaboration avec le responsable.

Profil

En tant qu’établissement public, nous attendons de manière générale de nos futurs.es apprentis.es qu’ils.elles aient le sens du service public et qu’ils.elles fassent preuve d’engagement professionnel au bénéfice du bien commun.

Savoirs : cadre juridique de la responsabilité civile et pénale – connaissance du droit public, du droit de la propriété et du droit de l’urbanisme  – Négociation immobilière -  Fonctionnement et rôle des collectivités

Savoir-être : Esprit consensuel – Esprit d’équipe – Neutralité – Sens des relations humaines

Savoir-faire : Capacité rédactionnelle – Rigueur – Travailler en transversalité

La connaissance de l’institution MEL serait un plus 

Formation identifiée : Bac+2 ou 3 (BTS Professions Immobilières – Licence  pro métiers de l'immobilier)

Habilitations / Permis

Mobilité professionnelle : Permis B souhaité

Modalités d'exercice

La Métropole Européenne de Lille lutte contre toutes les formes de discrimination, vise à diversifier ses candidatures et reconnaît tous les talents.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. Merci d’adresser votre candidature (lettre de motivation et cv) à l’attention de Monsieur le Président.

Pôle : AMENAGEMENT ET HABITAT

Filière : Administrative

Catégorie du poste : B

Fin de publication : 15/05/2018

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